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企业文化视觉化设计应用

     logo,作为品牌形象的组成部分之一,我们不能说是否能够成就一个品牌,但,好的logo能加速成就品牌。logo需要具备易于传播性,就需要刨去本身为了复杂而复杂的设计概念。这一点,是被大多数设计师或客户所忽略,但,在我看来确是最重要的,是衡量logo传播力度的最主要标准。客户会错误认为,花了钱,不能买个复杂的,就不划算。设计师会错误认为,自己不做出一个复杂的,就反映不出自己的实力,这些观念都是错误的。

    企业文化系统创建工作遵循文化时态诊断、文化导向研究、核心理念和职能理念系统创建、行为识别系统创建这一流程。通过对企业发展历程的挖掘,着眼现实,充分展望未来,为企业梳理并建立有积累、有实效、有前瞻性的文化系统,满足企业发展的文化需要。企业文化系统的价值实现路径及其意义在于统一企业成员价值观,助力企业发展。每个员工对企业文化的深入理解,是企业文化价值实现的基础。我们通过专业的流程为客户进行企业文化的导入,真正发挥企业文化的价值和实际作用。以更好的实现品牌商业计划为目标,通过建立品牌的传播规划和传播主题规划,对品牌价值、理念、个性进行充分表达,在目标消费者心中建立起企业所期望的品牌联想。我公司传播的原则是,传播必须是有规划的,首先通过明确目标、原则、计划,为系统性传播工作建立指导原则,以实现有目的、有方向、高效率的传播。
    在设计方面,对于使用字母的标志要呈现出美观性,如果在设计呈现不出来,就会显的不好看,不立体。字母的设计的时候要充分的考虑到字母的头小脚大的特点,在设计时可以把头脚都拉成相同的宽度,要突出头部和脚部的不同之处,在设计时就可以把头部比例适当缩小一点,当然中间的横线宽度要保持好,如果是放大的字体的话,中间的宽度可以适当宽一些,三角形部位可以做成一个梯形的样子,这样做出来的字母看起来比较的美观。字母设计为了能够保持其好看一点,设计出的宽度要略微比下面的宽度小一些,看起来给人一种比较稳重的感觉,在设计的时候里面的空隙处可以适当的放大一些,可以把中间的空隙直接放成圆圈的形状,然后外面的线条可以采用下粗上细的设计风格,这样就能够显示出字母的上下两个部分的对比。
    们在进行商标logo设计的时候虽然很多地方都会选择同一个颜色,但是我们会发现这个时候不少的人还是不知道要选择什么颜色。在选择这些颜色的时候也都是有一定的原则是可以遵守的,现在我们就来看看到底在商标logo设计的时候如何来选择适合的颜色呢?有针对性的做好各个方面的考虑,整个颜色选择上才是更好地。首先,商标logo设计选择颜色的时候要保障在黑色和白色两种底色上都是非常清晰的。商标会使用在很多的地方,最经常使用的地方是黑色和白色的底色上面。所以在这个时候要保持是非常清楚的,有的人在设计的时候忽视到了这个方面的情况,所以直接导致了今后对商标logo设计的使用不尽如人意。其次,对商标logo设计选择颜色的时候可以突出公司的理念。不同的颜色可以表达的东西是不一样的,绿色可能是健康环保,红色可能是激情和梦想。这些颜色本身都是会有不同的意思的,真正对这个方面都有更好地了解,并且真正做出更好的选择都是有很大的好处了。
    品牌识别是企业希望创造和保持的,能打动消费者并区别于竞争者的品牌联想,与品牌核心价值共同构成丰满的品牌联想。这些联想暗示着企业对消费者的某种承诺。一个强势品牌必然有丰满、鲜明的品牌识别。科学完整地规划品牌识别体系后,品牌核心价值就能有效落地,并与日常的营销传播活动,有效对接,企业的营销传播活动才有了标准与方向。我公司设计公司为客户提供品牌命名、企业形象VI设计、CI导入等全方位品牌识别解决方案。一家提供从策划到设计、从推广到宣传、从商业展示到落地制作的IMC整合营销传播服务的专业品牌公司。针对客户的多元化需求,为企业提供全方位的品牌营销解决方案!
    LOGO符号化现在的产品已经多到让无数人患上“选择困难症”,年轻人停留在某个产品、品牌上的时间和耐心都极其有限,他们不想知道太多、想得太深,只想立即就懂!因此对应的LOGO升级的第二设计套路就是LOGO符号化。简单说就两步:先剔除LOGO多余信息,再将LOGO变成更易认读的符号图案。从更专业的产品品牌,到更卓越的企业品牌。不同于快消、耐用品牌等B2C品牌,工业企业创建品牌,不只是在传播层面找一个推广概念那么简单,而是涉及经营范围的选择、主打品类的聚焦以及与客户的沟通策略。通过对企业特质和行业环境的进一步磨合,并围绕定位塑造与之相匹配的价值内涵,才能将企业 VI 设计,说到底,就是把企业文化视觉化,把企业文化做成看得见摸得着的物品。过程虽然不复杂,但是需要有充足的准备和前期的工作,而这些工作,都需要企业有一个清晰的文化系统。品牌定位转化成真正的竞争优势。
    logo设计是公众识别品牌的信号灯,风格独特的品牌标志是帮助消费者记忆的利器,使他们在视觉上首先一种感观效果,检验品牌logo设计是否具有独特性的方法是认知测试法。即将被测品牌logo设计与竞争品牌标志放在一起,让消费者辨认,辨认花费的时间越短,就说明标志的独特性越强。一般来讲,风格独特的品牌标志会被很快地找出来。考虑到设计创作出的标识要简练、概括、完美,几乎成功到找不到更好的替代方案,那么在构思时就应力求深刻、巧妙、新颖、独特,表意准确,能经受住时间的考验,构图美观、大方、凝练,选择的图形、符号既要简练、概括,又要讲究艺术性,色彩搭配要单纯、强烈、醒目。
    vi设计的的辅助图形,典型图形以及吉祥物是企业和品牌的一种特定形象,在不同的企业类别中,他们的使用频率也存在较大的差异,比如在体育领域中,吉祥物的使用多余辅助与典型图形,因此在进行此vi设计时,应该对企业与品牌的不同特征,展开对应的战略规划,以确定标志传递企业信息的准确性,避免只求美化的设计空洞感,这三种设计要素各有特色,辅助图形能提高品牌识别的效力,经典的设计能阐释企业与品偶的起源于精神,吉祥物也在,vi系统中扮演着重。标准色也是vi设计系统中的重要组成部分,标准色设计的基本类型包括单色型设计,双色型设计以及多色型设计,标准色是标志图形,标志字体以及媒体宣传的转有色,同时它也是象征企业或品牌特制的制定用色,由于色彩容易被辨识的特征。
 
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