企业形象是笼统的、理念性的、周全的，它是靠企业称号、尺度字、尺度色、意味图案、办公用品、服装、车辆、外观修筑、旗号、陈列展现、公益奇迹、赞助运动、公共关系等直观地向社会流传，为社会所接受。VI恰是将各类视觉手腕在分歧的光阴，分歧的场所，用一种同一奇特的符号进行流传，惹起年夜众注重和接受的企业运营运动的首要因素，它对付宾馆、饭铺、黉舍等浩繁效劳性企业来提及着直接影响其经业务绩的症结作用，对付临盆型企业来说，在产物品牌被市场认知后，也能起到很康复的辅助作用。

　　VI企业形象设计系统是以企业定位或企业运营理念为焦点的，为包含企业内部治理，对外关系运动，告白鼓吹以及其他以视觉和声响为手腕的鼓吹运动在内的各个方面，进行组织化，系统化，同一性的综合和设计，力图使企业所有的这些方面以一种同一的形态浮现于社会年夜众面前，发生出优越的企业形象。
　　VI企业形象设计系统作为企业形象一体化的设计系统，是一种树立和转达企业形象的完备和抱负的办法。企业可经由过程VI企业形象设计对其办公系统，临盆系统，治理系统，以及营销，包装，告白等系统形象形陈规范化设计和规范化治理，由此来调动企业每个人员的踊跃性和介入企业的成长策略。经由过程一体化的符号情势来划分企业的责任和任务，使企业运营在各本能机能部门中能有用地运作，树立其企业与众分歧的个性形象，使企业产物与其他同类产物区别开来，在同业中怀才不遇，敏捷有用地赞助企业发明出名牌效应，据有市场。
　　VI企业形象设计系统的施行，对企业内部,可使企业的运营治理走向科学化和条理化，趋势符号化，依据市场和企业的成上进行有目地订定运营理念，订定一套可以或许贯彻的治理准则和治理规范，以符号的情势参照执行，使企业的临盆进程和市场畅通流畅流程化，以低落本人民币和损耗，并有用地进步产物资量。对外部流传情势，则事实上应用各类媒体作为同一性的推出，使社会年夜众年夜量地接受企业流传的信息，树立起优越的企业形象来进步企业及产物的着名度，加强社会年夜众对企业形象的影象和对企业产物的认购率，使企业产物更为脱销，为企业带来更康复的社会效益和运营效益。

VI企业形象是企业自身的一项紧张的无形资产，由于它代表着企业的信用、产物资量、人员素质等。塑造企业形象固然不必定能顿时给企业带来经济效益，但它能发明优越的社会效益，得到社会的认同感，终极会得到由社会效益转化来的经济效益。是以，塑造企业形象便成为具有久远目光的企业的历久策略。
　　
VI的界说是企业形象辨认系统，英文为"CorporateIdentitySystem"，简称CI。他是针对企业运营理念与精力文明，使用整体转达给企业内部与社会年夜众，并使其对企业发生同等的认同感或代价观，从而到达造成优越的企业形象和匆匆销产物的设计系统。CI分为MI（理念辨认mindidentity）、BI（行动辨认behavioridentity）和VI（视觉辨认visualidentity）三个部门，相辅相成。企业必要肯定焦点的运营理念，市场定位以及历久成长策略，他是企业成长的主导思惟，也是BI和VI睁开的基本依据。MI也并不是空穴来风，他要颠末对市场的严密阐发及对竞争情况的过细察看，联合企业当前的状态来订定施行的。

VI企业形象设计的组成:
　　名目
　　VI企业形象设计系统布局
　　VI企业形象设计系统布局阐明
　　1MI(MindIdentitySystem)理念辨认
　　最高决定计划条理导入企业辨认系统的原动力，企业运营理念与精力文明。
　　2BI(BehaviourIdentitySystem)运动辨认
　　动态的辨认情势对外回馈，介入，运动，对内组织，治理，教育。
　　3VI(VisualIdentitySystem)视觉辨认
　　静态的辨认符号详细化，视觉化的转达情势，名目最多，层面最广，后果直接。

　　也是企业年夜范围化运营而激发的企业对内对外治理行动的体现。在当今南京VI设计市场竞争越来越剧烈，企业之间的竞争曾经不仅仅是产物，质量，手艺等方面的竞争。企业欲求生计必需从治理，观念，形象等方面进行调整和更新，订定出久远的成长规划和策略，以顺应市场情况的变迁。
　　如今的市场竞争，起首是形象的竞争，奉行VI企业形象设计，施行企业形象策略，已成为当代企业的基本策略。为同一和晋升企业的形象力，使VI企业形象设计表示出相符社会代价观要求的一壁，企业就必需进行其形象治理和形象设计。

本文来源于南京画册设计公司